https://www.sterken.nu/sterken-verhalen daily 0.75 2016-07-19 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/what-you-need-to-know-about-the-new-ftc-regulations monthly 0.5 2019-12-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/getting-the-most-out-of-your-credit monthly 0.5 2017-03-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/the-tax-implications-of-your-side-hustle monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/its-that-time-of-year-again monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/how-to-recover-from-identity-theft monthly 0.5 2017-03-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/athens-chan-jones-our-newest-bookkeeper monthly 0.5 2017-03-08 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/no-brainer-small-ways-to-save-money monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/fulltime-or-freelance monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/everything-i-know-about-financing-a-wedding monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/goin-on-vacation monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/emerging-from-tax-season monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/planning-for-medium-size-life-events monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/sterken-verhalen/2016/whats-new-this-tax-season monthly 0.5 2017-02-15 https://www.sterken.nu/over-mij daily 0.75 2025-12-09 https://images.squarespace-cdn.com/content/v1/5cf78e319becb100012c3710/fd692b0a-4087-4a15-bb12-fdb3996f1e0d/IMG_9936.JPG over mij https://www.sterken.nu/privacy-statement daily 0.75 2020-04-02 https://www.sterken.nu/home daily 1.0 2025-12-09 https://images.squarespace-cdn.com/content/v1/5cf78e319becb100012c3710/1578744379965-XB70H902MEBRIRP2X36D/gifjerien%28med%29.gif home https://images.squarespace-cdn.com/content/v1/5cf78e319becb100012c3710/3be268e3-3920-4c6a-b4a3-67378f88a509/IMG_9209.jpg home - wie ben ik? Gaat uitdagingen niet uit de weg. Waar een wil is, is een weg. Behendig schakelen bij onverwachte problemen en buiten de lijntjes kleuren wanneer dat nodig is. Teams en projecten in beweging krijgen met scherpe focus en oog voor groepsdynamiek. Hard werken, stilstaan, uitzoomen en inzoomen. Altijd inspelen op nieuwe kansen en perspectieven. https://images.squarespace-cdn.com/content/v1/5cf78e319becb100012c3710/1577098023478-FEOH6TYFDNDQR9KJANZT/vierkanter.JPG home - “rieneke geeft de bal waar nodig een schop” Wil je zien welke projecten ik heb gedaan en wat anderen over mij zeggen? https://www.sterken.nu/diensten-1 daily 0.75 2025-12-09 https://images.squarespace-cdn.com/content/v1/5cf78e319becb100012c3710/1580720277939-K8BUCR3XG6G4BK81H3AR/IMG_2588.jpg waarvoor mag je mij bellen - denk aan: > Het initiëren, leiden en managen van projecten op het snijvlak van zorg en vernieuwing binnen een zorgorganisatie. > Implementatie van een technologisch/vernieuwend product of dienst binnen een zorgorganisatie. Zowel op tactisch als operationeel niveau. > Adviseren en begeleiden bij het borgen en opschalen van geïmplementeerde zorgtechnologie. > Ondersteunen bij het ontwikkelen van visie en strategie rondom innovatie binnen zorgorganisaties. > Faciliteren van netwerken van organisaties die met vergelijkbare vraagstukken of uitdagingen werken. > Leiden van regionale samenwerkingen, bijvoorbeeld als programmamanager. Denk aan het aansturen van projectleiders, het verbinden van partners en het creëren van gezamenlijke doelen en werkwijzen. > (Samen) een project starten: projectplan schrijven, rollen verduidelijken, verwachtingen managen en draagvlak creëren. Van eerste idee tot de vertaling tussen cliënt, zorg en andere betrokkenen. > Met een team een nieuwe dienst of product ontwikkelen. Van ideevorming en prototyping tot implementatie en borging. > Creatieve workshops of interactieve werkvormen geven, waarbij groepen samen aan zorgvraagstukken werken en vernieuwende oplossingen ontstaan. > Beschikbare innovaties of digitale oplossingen testen en verbeteren met de doelgroep. > Projectleiders enthousiasmeren, inspireren en meenemen in een andere manier van kijken naar en denken over vraagstukken. https://www.sterken.nu/sterken-ervaringen daily 0.75 2026-01-31 https://www.sterken.nu/project-ervaringen daily 0.75 2025-11-23 https://www.sterken.nu/contact daily 0.75 2020-01-11 https://www.sterken.nu/mijn-aanpak daily 0.75 2025-12-09